工會主席邓和秋在我院教职工一届一次“两代会”上的事情陈诉(上)

为学校谋生长 为教工谋利益

——在第一屆第一次“兩代會”上的事情報告

原娄底师专工會主席 邓和秋

（2005年9月24日）

列位代表、同志們：

今天，PP电子学院第一届第一次两代会隆重开幕了！ 2004年，学校顺利地实现了“专升本”，这在我院生长史上具有里程碑意义。在这继往开来、继往开来的时刻，回首已往，放眼未来，我们充满了自豪，充满了激情。现在，我受原娄底师专第五届工會委员会的委托，向大会陈诉事情，请予审议。

一、两年来工會事情的简要回首

2003年3月15日，学校召开了第五届一次教职工代表大会暨第五届一次工會会员代表大会。两年多来，在学校党委的正确领导下，在学校行政的鼎力大举支持下，在上级工會的体贴指导下，在全体工會会员的配合努力下，我会各项事情都取得了一定结果，为学校事业生长尽到了自身职责。归纳综合起来，主要做了以下事情。

（一）增强制度建设，科学规范地开展工會事情

1、五届一次教代会后，我们制订和完善了工會委员职责等13项制度和划定，并编印了《工會事情制度、划定汇编》，这是学校工會第一本比力规范的事情手册，它明确了工會委员各自的事情职责，规范了工會干部的事情；严格了财政治理制度、物资采购和福利发放制度，使整个工會事情做到了有规可依、有章可循。

2、增强了工會的民主治理，民主决策。通常重要事情，大型运动开展，大笔经费开支，大额物质采购都由工會委员会团体决定，不搞工會主席、工會专职干部说了算。2003年组织工會委员、各分会主席去郴州学习考察，一年一度开展的校先进事情者联谊运动，福利、物资发放都是由工會委员团体研究决定的。

3、工會福利物资实行团体采购，确保价钱合理，质量过硬，杜绝物质采购中的糜烂现象。为了抑制过多、过滥地发放福利物资，五届一次“两代会”以来工會已形成了一条不成文的划定：即不乱发物品，让教职工获得更多的实惠。两年来，仅在2003年底为教工发放了2公斤茶油，2004年底为向贫困地域捐赠衣物的教工发放了1公斤蜂蜜。严格规范福利物资的发放，受到了教职工的好评。

4、增强工會干部的廉政建设，做到洁身自好。两年来，工會做到了不“吃请”、不“请吃”，在经济运动交往中我们能做到干洁净净服务，清清白白做人，仅有的两次所谓“回扣”，我们将现金上交了工會财政，将物品送给了周新求等困难家庭。

5、依章依规，科学合理地发放工會福利。2004年我们凭据修改后的福利发放划定，补发了部门教工2003年的福利费4000余元。

6、接纳多种形式，对工會委员、分工會主席进行业务培训，组织他们学习《工會法》和工會事情的有关专业理论知识，不停提高工會事情者的业务素质和事情能力。对分工會的事情，实行目标治理，增强了各分工會的积极性和主动性。

（二）履行民主監督職能，推進學校民主建設

1、精心准備，開好一年一度的教代會。教代會是學校行使民主權力的最高形式，五屆一次、二次教代會由于准備富足，大會取得了圓滿乐成，每屆教代會都討論通過學校年度事情報告，財務預決算報告和學校其他重要決策、措施和方案，爲學院的民主治理、民主監督打下了良好的基礎。

2、认真抓好“教代会”提案的征集落实事情。为了做好这项事情，工會设立了提案处置惩罚的专门事情小组。为了加大提案事情的力度，每届两代会召开前，还就提案征集事情专门下发文件。每次提案征集后，我们认真分析，分类整理，实时送交学校行政领导研究，和向代表反馈信息，督促提案落实。为了保证提案的质量和勉励代表广泛征集教职工意见，工會开展了评比优秀提案运动，对获得优秀提案的代表给予表彰和奖励。

3、教代会闭会期间，组织教代会代表加入学校的民主治理、民主监视和科学决策。如2003年，学校准备开辟新校区，工會组织相关人员实地考察，并广泛征求宽大教职工意见。2004年6月11日，以教代会代表组为单元讨论了学校内部门配制度革新方案，我会将讨论意见书面陈诉学校，促使学校多次调整方案。2004年11月，划分召开教代会代表组长和各代表组聚会会议，专题讨论了“学校收购涟邵技校”问题。本次讨论十分猛烈，代表们提出了许多很好的意见，我会以书面形式陈诉了学校。以上这些为学校科学决策提供了重要参考。

（三）立足本職事情紮實辦事，拓寬事情範圍搞好服務

校工會在做好本职事情的同时，还加入了学校许多重要事情。

一是加入了校园内外情况综合治理事情，如在封堵居民在校内长达20年的通道和两处围墙缺口事情中，工會派专人全面卖力，指挥整个事情，协调区、服务处、居委会和公安部门的关系。在封堵历程中，不畏恐吓，不怕辱骂，迎难而上，站在处置惩罚矛盾的最前线，经过一个月的艰辛努力，圆满地完成了党委、行政交给的困难任务，维护了学校利益，为修建学校整体围墙，实现校园关闭式治理做出了突出的孝敬。在2003年学校拆除破烂杂屋、取缔非法摊店事情中，工會组织相关人员开会座谈，征求意见做耐心细致的事情，为全面优化学校的教学、事情和生活情况出了力，尽了责。三是先后协助几位院领导开展学生公寓的建设事情，忘我劳动两度春秋，险些奉献了全部双休日和节沐日，历尽千辛万苦，终于在今年9月1日峻工两栋宿舍，入住1700多名学生。

二是在预防“非典”期间，建设了教职工“非典”监控系统，组织发动全校21个分工會全面掌握教职工康健情况，准确向学校“防非办”反馈信息，实时处置惩罚教职工“防非”期间的突发事件，为学校防治“非典”做了大量富有实效的事情。

三是协助教務處举办一年一度的教师教学交锋，接纳投入部门资金，全历程加入听课、评课等方式。这些运动引发了宽大教师更新知识，优化知识结构，掌握现代化教学手段的积极性，促进了学校整体教学水平的不停提高。

四是开展阻挡邪教的斗争。与武保处、宣傳部配合开展对未转化的“法轮功”人员的帮教事情，在今年春节新年大吉的日子里，为了做“法轮功”人员的事情，我们与武保处的同志受尽了侮辱、谩骂和指责，但我们掉臂这些，按学校的指示圆满完成任务，维护了学校的稳定。

五是支持配合離退處的事情，關心離退休老同志。與離退處及時看望住院的老同志，爲老同志祝壽和處理去世教師的喪事；關心老年大學並提供力所能及的資金贊助；及時向學校反映老同志的要求。

六是加入学校开展的抗震救灾和扶贫事情。2004年4月，我们在全校开展了“向学校扶贫事情点捐赠衣物”运动，组织21个分工會，发动427名教职工加入了捐赠运动，共捐衣物3253件。2004年12月与宣傳部组织全校师生向受海啸之灾的印度洋地域捐款24000多元。2005年6月工會组织全体教职员工向发生严重水灾的涟源市等地捐款37240元。

（四）開展豐富多彩的業余文化生活，活躍校園文化氛圍

1、2003年，我會組隊參加市體委舉辦的乒乓球比賽，獲得了男子團體冠軍、女子團體第四名的好成績；在組隊參加市教育局組織的市直教育系統的羽毛球比賽中也取得了好成績。另外和校體委配合舉辦了一年一度的籃球比賽。

2、建设了教工臨時、流動活動場地，受目前條件的限制，每周五、六晚在海園廣場舉行露天舞會，爲教工健身娛樂提供了方便。

3、組織了一年一度的校先進事情者聯誼活動。

4、组织工會委员、经审委员、女工委员、分会主席等去湘南学院旅行学习。

5、革新运动开展形式，充实发挥各分工會的积极性，2004、2005年的“三八国际妇女节”和2004年的“五一劳动节”，我们把运动经费下拨给各分工會，让他们独立自主地开展运动，使每次运动开展得越发具体，越发贴近生活、越发富厚多彩，这种形式深受各分工會的接待。虽然近两年在校园内看不到大型运动局面，但我们的运动遍布湘中大地，甚至三湘四水。

（五）熱心主動辦實事，關愛教工生活

1、关爱职工。二年来工會共发放福利费、慰问费80多万元，福利费治理规范，发放到位。

2、关爱困难职工。两年来，发放困难补助7000多元，其中2003年重点救助病危的王骥老师，发放特殊困难补助1500元，2004年重点救助周自寅家庭，发放困难补助2000元。近两年工會发放困难补助的原则是，一般困难不考虑，特别困难重点解决。慰问住院教职工82人次，悼念教职工亲属丧事61次，治理了9名去世教师的丧事。

3、关爱女职工。一是2004年与2005年两次邀请解放军第四军医大学教授王润来校作了《性病与艾兹病防治》和女性康健知识等专题讲座。二是组织一年一度的已婚女职工妇科检查。三是工會出资为已婚女职工做了“两癌”保险。此外，为15名年满70岁以上的老教师祝寿，祝贺新婚教职工 32人