一、獨特模式

接纳“校企(行)协同、双导多师、项目承载、多岗实践”的联合培養模式。
校企協同:学校与行业企业为培養研究生的配合主体,每一个研究生均由学校与联合培養单元联合培養。
雙導多師:每一個研究生均由1個校內導師、1個校外導師和多個實踐指導教師配合指導,實行“1+1+N”導師組負責制。每一課程的教學均由多個校內專職教師和多個校外兼職教師組成的課程組完成,實行“1+X+Y”課程組負責制。
項目承載:專業實踐和學位論文事情须依托与本行业领域相关的应用研究项目来完成。
多崗實踐:建设多崗輪換實踐制度,在多個差异崗位上完成專業綜合實踐。
两年基本学习年限分为七个学段,第一、二、五学段为课程学习阶段,第三、四、六、七学段为專業實踐和學位論文事情阶段,二者分段交织进行。
二、特色招生
开展“以就业为导向”的校企联合招生。凭据联合培養单元对人才的个性化需求,制定联合招生计划(一般不凌驾招生规模的30%),对有志于第一志愿报考我校,且有意到联合培養单元就业,在9月30日前提交预报名挂号表,通过我校与联合培養单元配合考核面试的考生,可享受优先录取的有关政策。
三、就業保障
研究生结业后可优先到PP电子学院和湖南海利高新技术工业团体有限公司、袁隆平农业高科技股份有限公司、湖南亚华种子有限公司、湖南万家丰科技有限公司、湖南振农科技有限公司、长沙慧谷信息技术有限公司等联合培養单元就业。
四、雙重身份
考研即就业。部门优秀考生录取后,即可选择到联合培養单元就业,经联合培養单元录用后,可以“联合培養单元事情人员”和“学校研究生”的双重身份攻读硕士学位。
五、免收學費
第一志願報考我校的非在職考生全部錄取爲計劃內公費生,免收學費。
六、獎助豐厚
1、在兩年基本學習年限內,每月發放助學金400元。
2、設立助研崗位,根據研究生參與導師的科研情況,每月發放助研津貼不少于200元。
3、設立一定數量的助教與助管崗位,崗位津貼每月200-300元。
4、進行優秀研究生評選,成績優秀學生可獲得2000元獎學金。
5、在联合培養单元加入专业综合实践,联合培養单元视学生加入事情情况发放生活事情津贴(一般每月800-1000元)。
七、學科優勢
一是我校具有以国家现代农业工业技术体系岗位科学家、新世纪百千万人才工程国家级人选、享受国务院特殊津贴专家、博士生导师柏连阳教授为带头人的導師隊伍,共有博士生导师3人,校内导师14人,校外导师14人。二是我校拥有校市共建、实力雄厚、历史悠久的农业科学研究所,并与隆平高科、海利团体、亚华种业等上市公司和湖南省植保植检站、万家丰科技、振农科技、慧谷信息等企事业单元相助建设了多个研究生联合培養基地。
八、精英教育
目前,我校研究生招生規模較小,在校研究生不超過100人,因此,研究生人均占有的教學資源很是豐富。同時,學校很是重視研究生教育,視研究生爲掌上明珠,倍加珍惜,研究生將获得更多的關懷和尊重。